Manipulación de cargas:
Toda manipulación que incluya levanta miento, descenso, transporte, tracción o empuje de objetos pesados. |
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Accidente de trabajo: es un suceso repentino que sobreviene por
causa o con ocasión del trabajo y que produce en el trabajador daños a la salud |
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Ambiente de trabajo: es el conjunto de condiciones que rodean a
la persona y que directa o indirectamente influyen en su estado de salud y en su vida laboral. |
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Bacterias: Son seres general mente unicelulares que pertenecen al
grupo de los protistos inferiores. Las bacterias juegan un papel fundamental en la naturaleza y en el hombre |
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Carga dinámica, movimiento repetitivos, manipulación de carga | ||||||||
Carga estática: Posturas de pie,sentado, cuclillas, rodillas, otras | ||||||||
Enfermedad profesional: es el daño a la salud que se adquiere
por la exposición a uno o varios factores de riesgo presentes en el ambiente de trabajo. |
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Ergonomía: en un sentido muy amplio, consiste en la
adaptación entre la persona y su entorno. Trata de sentar las bases para que toda actividad laboral sea analizada desde la defensa del ser humano por encima de la máquina, que debe estar siempre a su servicio. “No está hecho el hombre para la máquina sino la máquina para el hombre” |
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Esfuerzos: Por desplazamientos (con carga o sin carga), al dejar
cargas, al levantar cargas, visuales, otros grupos musculares |
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Factor de riesgo: es un elemento, fenómeno o acción humana que
puede provocar daño en la salud de los trabajadores, en los equipos o en las instalaciones. Ejemplo, sobre esfuerzo físico, ruido, monotonía. |
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finalidad: proviene justamente de la palabra fin, que significa
terminar o concluir algo, llegar a la última parte de un proceso o de un camino. |
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Incidente: es un acontecimiento no deseado, que bajo
circunstancias diferentes, podría haber resultado en lesiones a las personas o a las instalaciones. es decir un casi accidente. Ejemplo un tropiezo o un resbalón. |
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Peligro: es una situación que se caracteriza por la
"viabilidad de ocurrencia de un incidente potencial mente dañino", es decir, un suceso apto para crear daño sobre bienes jurídicos protegidos. |
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política de seguridad: es un plan de acción para afrontar
riesgos de seguridad, o un conjunto de reglas para el mantenimiento de cierto nivel de seguridad. Pueden cubrir cualquier cosa desde buenas prácticas para la seguridad de un solo ordenador, reglas de una empresa o edificio, hasta las directrices de seguridad de un país entero. |
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Posición forzada:
posiciones de trabajo que en una o varias regiones anatómicas dejan de
estar en una posición natural de confort para pasar a una posición impuesta que genera lesiones por } sobrecarga. |
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Posición prolongada: trabajo sentado el trabajador debe mantener
la columna lo más erguida posible y frente al plano de trabajo lo más cerca posible. |
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Posición repetitiva: se considera repetitiva la actividad que
cuya duración es de al menos una hora. Acompañados de ritmos de trabajo que son principal causa de las lesiones. |
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Riesgo biomecanico: es el
estudio de la interacción física de los trabajadores y sus herramientas, maquinas y materiales, para poder mejorar el desempeño del trabajador con el mínimo de esfuerzo y riesgo. |
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Riesgo psicolaboral: se refiere a aquellos aspectos
organizativos de trabajo, y a las interacciones humanas, que al interactuar con factores humanos tiene la capacidad de producir cambios psicologicos, comportamientos o trastornos físicos en el trabajador. |
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Riesgo: es la probabilidad de ocurrencia de un evento. Ejemplo
riesgo de una caída, o el riesgo de ahogamiento. |
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Salud ocupacional: se define como la disciplina que busca el
bienestar físico, mental y social de lo s empleados en sus sitios de trabajo. |
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Salud: es un estado de bienestar físico, mental y social. no solo en la ausencia de enfermedad. | ||||||||
SG SST: sistema de gestión
de la seguridad y salud en el trabajo, consiste en el desarrollo de un proceso logico y por etapas, basado en la mejora continua y que incluye la política, la organización, la plantificación, la aplicación, la evaluacion, la auditoría y las acciones de mejora con el objetivo de anticipar, reconocer, evaluar y controlar los riesgos que puedan afectar la seguridad y salud en el trabajo. |
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Trabajo: es toda actividad que el hombre realiza de
transformación de la naturaleza con el fin de mejorar la calidad de vida. |
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Virus: es un agente
infeccioso microscópico acelular que solo puede multiplicarse dentro de las células de otros organismos. |
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sábado, 5 de marzo de 2016
GLOSARIO
QUIENES SOMOS
MIENTRAS HAYA VIDA, HAY ESPERANZA
LA FUNDACIÓN MILLER C.A.D es una institución de carácter privada, sin ánimo de lucro, que presta sus servicios profesionales a través de los modelos terapéuticos que permiten asesorar, ejecutar, ofrecer, desarrollar y fomentar programas de prevención y rehabilitación en farmacodependencia, y procesos que promuevan el desarrollo humano sostenible y el mejoramiento de la calidad de vida, mediante la investigación social y la formulación, ejecución y evaluación de proyectos sociales, educativos, culturales, políticos, económicos y de comunicación, aprovechando para esto el uso adecuado de las nuevas técnicas y estrategias motivacionales que aumenten la probabilidad de conductas que promuevan el cambio.
LA FUNDACIÓN MILLER C.A.D es una institución de carácter privada, sin ánimo de lucro, que presta sus servicios profesionales a través de los modelos terapéuticos que permiten asesorar, ejecutar, ofrecer, desarrollar y fomentar programas de prevención y rehabilitación en farmacodependencia, y procesos que promuevan el desarrollo humano sostenible y el mejoramiento de la calidad de vida, mediante la investigación social y la formulación, ejecución y evaluación de proyectos sociales, educativos, culturales, políticos, económicos y de comunicación, aprovechando para esto el uso adecuado de las nuevas técnicas y estrategias motivacionales que aumenten la probabilidad de conductas que promuevan el cambio.
NUESTRA MISIÓN La fundación Miller C.A.D tiene por misión aportar al desarrollo humano integral y el mejoramiento de la calidad de vida de niños y niñas consumidores de sustancias psicoactivas con sus derechos amenazados mediante la investigación social y la ejecución de programas, procesos y proyectos que brinden ayuda social, humanitaria y espiritual y fortalezcan el crecimiento individual y colectivo, la construcción de espacios de convivencia pacífica, enmarcados en lineamientos de responsabilidad, honestidad, diálogo, tolerancia, solidaridad, libertad y equidad en las áreas educativa, tecnológica, cultural, política, económica, social y de comunicación en el ámbito nacional e internacional, por sí misma o en asocio, contrato o convenio con otras organizaciones.
NUESTRA VISIÓN Posicionarnos a nivel nacional e internacional como una fundación innovadora en el desarrollo de nuevos enfoques psicoterapéuticos, socioemocionales y motivacionales para la aproximación destinada a ayudar al restablecimiento de los derechos de niños y niñas consumidores de sustancias psicoactivas con sus derechos amenazados enmarcados en los principios filosóficos de la institución, los cuales favorecerán su bienestar integral y darán los elementos necesarios para el manejo de su adicción y recuperación y el sano desarrollo de su proyecto de vida.
NUESTROS OBJETIVOS
la FUNDACIÓN MILLER, tiene como objetivos fundamentales
1. Brindar una solución efectiva a la problemática de las adicciones iniciando en la prevención de las diversas poblaciones, instituciones educativas, laborales y sobre todo en la comunidad vulnerable hasta lograr la acertada recuperación y resocializacion del adicto junto con su núcleo familiar esto en pro de lograr una mejor calidad de vida para toda nuestra sociedad.
2. Desarrollar nuevas alternativas terapéuticas con el fin de lograr la adquisición de nuevas habilidades sociales con poblaciones de alto riesgo en condición de adicción.
3. promover una cultura de convivencia en la población intervenida dentro del objetivo social.
4. evaluar los estudios, las políticas y los nuevos desarrollos que busquen mejorar la condición moral y social de la población en vulnerabilidad.
PRINCIPIOS FILOSÓFICOS la FUNDACIÓN MILLER como institución de atención psicoterapeutica se propone brindar una atención integral al niño y niña verdadera propiciando una formación completa en valores espirituales, intelectuales sociales y morales que sirvan de fundamento para vivir en le sociedad a la cual pertenecen.
EL AMOR
LA MOTIVACIÓN
LA LEALTAD
LA HUMILDAD
LA HONESTIDAD
EL RESPETO
LA RESPONSABILIDAD
EL TRABAJO EN EQUIPO
LA EQUIDAD
NUESTROS SERVICIOS
QUE SERVICIOS PRESTAMOS
tratamiento integral en adicciones y otras problemáticas, para jóvenes, adultos, hombres y mujeres.
DROGAS ( Anfetaminas,Barbitúricos, Benzodiacepinas, Cocaína, Bazuco,Hidrocarburos,Marihuana,Metanfetaminas, Metadona,Opiaceos y Cotinina).
Alcohol
ludopatia
Sexo
Internet
Falta de control inhibitorio
Ansiedad
Trastornos alimenticios
Comportamientos inadecuados
Problemas de pareja
Celotipia
Depresión
Irritabilidad
Falta de autoestima
MODALIDADES DE NUESTROS TRATAMIENTOS
se realiza una evaluación integral del paciente, familia, ambiente laboral y académico, SIN COSTO para determinar el tratamiento personalizado a implementar.
clínica de día
clínica de noche
tratamiento ambulatorio
consulta externa
internado
QUE INCLUYE NUESTRO TRATAMIENTO
VALORACIÓN MEDICA
VALORACIÓN PSICOLOGÍA Y PSIQUIÁTRICA
MEDICINA ALTERNATIVA
TERAPIA INDIVIDUAL
TERAPIA DE GRUPO
TERAPIA OCUPACIONAL
TERAPIA EDUCATIVA
TERAPIA FAMILIAR
TERAPIA ESPIRITUAL
TERAPIA DE PAREJA
ACTIVIDAD FÍSICA DIRIGIDA
GRUPOS CERRADOS DE APOYO
PSICOTERAPIA FAMILIAR
CURSO DE INGLES
CLASE DE DANZAS
CONVENIO SENA
BACHILLERATO DES-ESCOLARIZADO
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